Комментарии экспертов , страница 301

Комментарии к документам для бухгалтера

Читайте свежие комментарии по подписке

Оформите подписку и получите доступ ко всем материалам.

Арбитражные суды

Уплата налога через проблемный банк

Организация уплатила налог через проблемный банк. Со счета организации деньги списали, но в бюджет они не поступили. Суд не подтвердил уплату налога.

Уволить работника можно и в его выходной день

Дату увольнения сотрудника перенесли в связи с его болезнью. В пятницу работник закрыл больничный лист, в субботу (выходной день для работника) его уволили. Работник посчитал действия организации незаконными. Суд встал на сторону работодателя.

Минфин

НДФЛ и страховые взносы при питании сезонных работников

Стоимость питания сезонных работников подлежит обложению страховыми взносами, если работодатель платит собственные средства на основе локального нормативного акта организации. Доходы в виде питания сезонным работникам освобождаются от НДФЛ.

Минфин

Предоставление налоговыми агентами сведений о доходах

Организациям, которые выплачивают доходы физлицам от операций с ценными бумагами, с финансовыми инструментами срочных сделок, с ценными бумагами российских эмитентов больше не требуется заполнять приложение № 2 к декларации по налогу на прибыль. Однако, обязанность по представлению сведений о доходах остается.

Арбитражные суды

Пилотный проект: можно ли взыскать пособие с работодателя

Работодатель не должен возмещать в ФСС сумму единовременного пособия при рождении ребенка, если оригинал справки о рождении утерян. Факт рождения ребенка не опровергнут, значит, пособие выплачено законно.

Верховный Суд

Обеспечительные меры не меняют срок уплаты

Обеспечительные меры прерывают срок исполнения требования об уплате налоговой задолженности, но не влияют на исчисление сроков для взыскания. Поэтому после отмены обеспечительных мер приступить к принудительному взысканию недоимки инспекция может незамедлительно.

Нельзя сократить мать-одиночку, если она не получает алименты

Уволить по сокращению мать-одиночку нельзя. Если сотрудница разведена, воспитывает ребенка младше 14 лет без помощи отца, на нее распространяется запрет на увольнение по инициативе работодателя, как на одинокую мать.


Чтобы получить доступ к разделу сайта «Комментарии к документам для бухгалтера» необходимо оформить подписку.

Получить доступ
Составьте правильно и проверьте свой РСВ за 9 месяцев вместе с бератором.
Регистрируйтесь бесплатно.