Статьи
Представление формы ЕФС-1 при увольнении работника в 2026 году
24.02.2026С 30 декабря 2025 года вступила в силу обновленная форма ЕФС-1, утвержденная Приказом СФР от 17.11.2025 № 1462. В связи с этим изменился порядок ее заполнения и представления при прекращении трудовых отношений с сотрудником.
Какую отчетность нужно сдавать по исполнителям на ГПД в 2026 году?
24.02.2026Если исполнитель по ГПД имеет статус самозанятого или зарегистрирован как индивидуальный предприниматель, то по нему отчетность сдавать не нужно, так как доходы плательщиков НПД не облагаются ни НДФЛ, ни взносами, ИП же уплачивают свои налоги самосто...
Премия к 8 марта: как оформить, можно ли принять в расходы?
23.02.2026ТК РФ дает право работодателям поощрять работников, добросовестно выполняющих трудовые обязанности, в том числе выплачивать премии и дарить подарки (ст. 191 ТК РФ). Выплата премии к 8 марта работникам бухгалтерии, где, в основном работают жен...
Какие меры поддержки предусмотрены для участников СВО
23.02.2026С начала специальной военной операции СФР выстроил комплексную систему поддержки для участников СВО и членов их семей.
Какие премии не облагают НДФЛ в 2026 году
22.02.2026В 2026 году порядок уплаты НДФЛ с премий сотрудникам практически не изменился. Почти все премии облагают налогом, который рассчитываются отдельно за каждый налоговый период, а сроки перечисления зависят от даты выплаты премии.
Нужно ли начислять страховые взносы на выплаты председателю совета МКД без договора
22.02.2026Вопрос о начислении страховых взносов на выплаты председателю совета многоквартирного дома (МКД) рассматривался в нескольких письмах Минфина.
Важные документы, вышедшие в первой половине февраля 2026 года, обзор от ж. «Нормативные акты для бухгалтера»
21.02.2026В четвертом номере 2026 года мы опубликовали федеральный закон от 11.02.2026 № 18-ФЗ, которым изменены правила получения налоговых льгот для резидентов ОЭЗ и ТОР, а также множество других важных документов, выпущенных различными министерствами и ведо...
Доплата за совмещение должностей по ТК РФ в 2026 году
21.02.2026C согласия сотрудника его можно привлечь к работе по другой специальности с сохранением основных трудовых обязанностей – совмещение профессий или должностей. За такую дополнительную работу нужно доплачивать.
