Статьи
Специальная оценка условий труда в 2019: пошаговая инструкция
25.10.2018Спецоценка условий труда введена Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (далее – Закон № 426-ФЗ). В первую очередь, ее обязаны были провести предприятия с вредными и опасными условиям...
Нормы выдачи мыла сотрудникам: что нового?
25.10.2018Трудинспекторы могут оштрафовать компанию за отсутствие в кадровых документах норм выдачи мыла и обеззараживающих средств. Ранее было не слишком понятно, кому из работников вписывать эти нормы, а кому нет, и ГИТ трактовала это в свою пользу. Теперь п...
Бывший сотрудник обанкротился: как учесть выданный ему займ?
25.10.2018Компания может столкнуться с ситуацией, когда, выдав работнику займ, не может его вернуть: сотрудник уволился и признал себя банкротом. В учете фирмы появляется дебиторская задолженность, которую нельзя взыскать. Можно ли ее учесть в НУ и на что обра...
Изменения в ТК РФ: предпенсионерам добавили два выходных
25.10.2018Федеральный закон № 353-ФЗ от 03.10.2018 внес новую статью в ТК РФ. Работники при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и сред...
Восстанавливаем НДC при переходе на УСН
25.10.2018При переходе компании с общей системы налогообложения на упрощенную могут возникнуть непредвиденные трудности. Одна из самых сложных задач – бухгалтерский и налоговый учет сумм НДС по приобретенным ранее активам.
Налоговые проверки фирм станут «неформальными»
24.10.2018Ревизоры формально подходят к проверкам бизнеса – такое мнение высказала ФНС в письме, направленном в региональные инспекции. За что конкретно Служба раскритиковала работу контролеров, узнал Иван Степанов.
С авторского вознаграждения не всегда нужно платить страховые взносы
24.10.2018В письме от 9 октября 2018 г. N 03-15-06/72526 Минфин России рассказал, в каком случае с авторского вознаграждения не нужно платить страховые взносы.
Больничный утерян: чем подтвердить правомерность выплат?
24.10.2018Если работодатель потерял листок нетрудоспособности, на основании которого работнику было выплачено пособие, то факт болезни можно подтвердить иными документами. В частности, справками из медучреждений и копиями корешков больничных.
