Отпуск на несколько часов? А почему нет?!
26.10.2020 распечататьПо нормам статьи 128 ТК РФ, продолжительность такого отпуска определяется по соглашению между работником и работодателем.
При этом трудовое законодательство не устанавливает ни минимальной, ни максимальной продолжительности отпуска без сохранения заработной платы.
«Уходить» работника в отпуске за свой счет - неправомерно
Соответственно, отпуск без сохранения заработной платы может быть предоставлен на несколько часов.
Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Журнал «Практическая бухгалтерия». Свежие новости бухучета и налогообложения ежедневно.
ПодписатьсяЛента новостей
Сколько работников не говорят о подработке руководителю?
вчера в 16:54Экономика и общество
Как много работников считают себя трудоголиками?
вчера в 16:32Экономика и общество
Когда отмененную реализацию могут восстановить
вчера в 15:58Налоги
Нужно ли заявление для ограничения доступа к ГИРБО к отчету за 2026 год
вчера в 15:30Учет и отчетность
Включается ли в расходы оплата проезда работников к месту использования отпуска
вчера в 15:00Учет и отчетность
Получайте важные новости и полезные материалы
в удобном формате на вашу почту
Выбор читателей
СПЕЦПРОЕКТЫ
ПОПРОБУЙТЕ БЕРАТОР В СВОЕЙ РАБОТЕ БЕСПЛАТНО
ГЛАВНОЕ ЗА НЕДЕЛЮ
МЫ В СОЦСЕТЯХ
