15.02.2006В большинстве случаев бухгалтер находит ошибку в расчете базы по налогам уже после сдачи деклараций. Для того чтобы организация избежала санкций, необходимо выполнить ряд условий.
15.02.2006Контролеры вправе решить, сколько фирма должна платить в бюджет, если, к примеру, она потеряла документы. Однако, как показывает арбитражная практика, ревизоры не всегда верно пользуются своими привилегиями.
15.02.2006Круг обязанностей бухгалтера обычно шире, чем просто ведение учета. Как правило, ему приходится консультировать начальство и по правовым вопросам. При подготовке годового отчета многих руководителей интересует, когда и как его нужно утверждать.
15.02.2006Как правило, в небольших фирмах бухгалтеры не только ведут учет и сдают отчетность, но и работают за кадровика. Поэтому им необходимо четко представлять, какие нарушения трудового законодательства привлекут внимание инспекторов в первую очередь.
15.02.2006В начале года бухгалтеры собирают с сотрудников документы для предоставления им стандартных налоговых вычетов. Может ли бухгалтер избежать хлопот?
14.02.2006Если спросить у бухгалтеров - чего им не хватает в жизни, то в рейтинге ответов первое место займет ответ: "времени!". Может не хватать еще (традиционно) денег, понимания со стороны руководства, сил на общение с близкими. Но времени не хватает больши...
14.02.2006Обычно для своей деятельности малым фирмам приходится арендовать помещения. Но не всегда собственнику имущества и арендатору удается поддерживать хорошие отношения. По каким причинам чаще всего возникают между ними конфликты, и как их можно избежать,...
14.02.2006А вы испытываете раздражение, когда тонкие папки съезжают со скользких полок? Хочется приклеить непослушные картонки к шкафу. Но есть способ лучше. В начале XX века немец Эмиль Херстер изобрел необычную папку, к верхней части которой прикрепил крюк. ...
14.02.2006Увольнение по инициативе работодателя в большинстве случаев связано с конфликтами. Нарушения трудовой дисциплины, прогулы и т. п. вынуждают руководство компании проститься с сотрудником. При этом сам увольняемый, как правило, не согласен с решением н...
