Может ли работодатель выдать копии служебных записок?
24.11.2022Работнику объявлено замечание. Он хочет просить работодателя о выдаче копий служебных записок и объяснительной. Обязан ли работодатель выдать эти бумаги?
Работодатель должен выдать работнику только копию объяснительной записки. Выдавать копии служебных записок работодатель не обязан.
Если работник посчитаете отказ работодателя выдать документы неправомерным, то за защитой своих прав он вправе будете обратиться в государственную инспекцию труда, в комиссию по трудовым спорам (при ее наличии в организации), в прокуратуру, а также в суд.
Обращаясь в суд, необходимо иметь в виду, что срок исковой давности по таким спорам составляет три месяца. При пропуске срока по уважительным причинам суд может восстановить его.
Об этом Роструд напомнил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Лента новостей
Документы, которые нужны для оформления вычета на обучение
сегодня в 11:02Налоги
Уведомление о сокращении без ссылки на приказ и вакансий: правомерно ли это?
сегодня в 10:34Кадры
Почему типовой устав – предпочтительнее
сегодня в 10:33Организация бизнеса
Когда выплачивать декабрьскую зарплату за 2026 год
сегодня в 10:25Кадры
Медосмотр выявил недопуск к работе: отстранять ли работника с того же дня?
сегодня в 09:28Кадры










