В какие сроки должен быть расследован несчастный случай на производстве?
16.08.2024Расследование несчастных случаев на производстве является обязанностью работодателя. Поэтому для их расследования установлены «свои» сроки.
Для расследования несчастного случая работодатель обязан незамедлительно создать комиссию в составе не менее 3 человек. Причем во всех случаях состав комиссии должен состоять из нечетного числа членов.
Работник имеет право на личное участие или участие через своих представителей (иных доверенных лиц) в расследовании происшедшего с ним несчастного случая на производстве.
Сроки расследования несчастных случаев следующие:
легкие повреждения здоровья – в течение 3-х календарных дней;
тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом – в течение 15 календарных дней.
Об этом напомнил Роструд России на своем телеграмм-канале.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Ранее по теме:
В какой срок нужно расследовать легкий несчастный случай
Если работник упал у подъезда работодателя, это несчастный случай на производстве
Травма во время обеда за пределами офиса не считается производственной
Получите доступ к бераторуи ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Будет ли штраф за задержку декабрьской зарплаты
сегодня в 11:56Кадры
Оклад на испытательном сроке ниже штатного расписания – нарушение ТК РФ
сегодня в 11:38Кадры
За счет районного коэффициента нельзя снижать премию работника
сегодня в 11:34Кадры
Когда покупка бытовой техники для офиса может быть учтена в расходах
сегодня в 10:53Налоги
Финансовая помощь от учредителя: как она влияет на налоги при УСН
сегодня в 10:29Спецрежимы










