В Трудовой кодекс внесут очередные изменения
06.11.2021 распечататьГосдума рассмотрит в третьем чтении законопроект, предусматривающий внесение очередных поправок в Трудовой кодекс, в частности, в статью 263.
Если проект примут, работники, ухаживающие за инвалидами I группы, получат право на ежегодный дополнительный отпуск без сохранения заработка, если это предусмотрено колдоговорами.
Сейчас такой возможностью могут воспользоваться работники, воспитывающие имеющие двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, детей-инвалидов в возрасте до восемнадцати лет, а также одинокие матери, на попечении которых находятся дети в возрасте до четырнадцати лет.
Продолжительность дополнительного отпуска составляет до 14 дней. Его можно будет брать в любое удобное для работников время.
Авторы законопроекта считают, что его принятие позволит улучшить жизнь инвалидов, а те, кто за ними ухаживает, смогут использовать дополнительные выходные дни для решения насущных проблем, связанных с реабилитацией.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Лента новостей
Тарифы на страхование от несчастных случаев в 2027 году предложено оставить на уровне текущих
сегодня в 16:50Страховые взносы
Свыше 60% россиян возвращаются на отдых в места, где уже бывали
сегодня в 16:37Кадры
Одно из важных условий для вычета НДС назвал суд
сегодня в 15:30Налоги
Вводятся новые порядок и формат для представления годовой бухотчетности в ГИРБО
сегодня в 15:00Учет и отчетность
Как рассчитать компенсацию за отпуск при увольнении по срочному договору?
сегодня в 14:35Кадры






