Удаленщик хочет уехать из РФ: можно ли работать по трудовому договору?
28.09.2021 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаНа сайт Роструда онлайнинспекция.рф обратилась с вопросом гражданка Украины. Она работает в России по трудовому договору, но хотела бы вернуться на родину и продолжать трудиться там.
Может ли она продолжить свою работу по договору с российской организацией при этом?
Ведомство считает, что нет. В Трудовом кодексе не определена возможность заключать трудовой договор о дистанционной работе с иностранным гражданином, который проживает и трудится за пределами страны.
Сотрудничество в таком случае оформляется в рамках гражданско-правовых отношений, в соответствии с позицией Минтруда России из письма от 15.04.2016 № 17-3/ООГ-578.
В своем ответе представители ведомства сослались на главу 49.1 Трудового кодекса. На дистанционных работников распространяется действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, с особенностями, установленными трудовым законодательством.
Работодатель обязан обеспечить безопасные условия и охрану труда дистанционных работников, однако если они трудятся за пределами страны, это не представляется возможным.
Полезная информация
Отпуск больше 28 дней работодатель не может делить самостоятельно
Лента новостей
Нулевой 6-НДФЛ за первый квартал 2024 года: сдавать или не сдавать?
сегодня в 12:52Налоги
Можно ли повторно выдать работнику СИЗ по истечение сроков носки?
сегодня в 11:42Кадры
Период военной службы в страховом стаже: учитывать или нет?
сегодня в 09:33Кадры
Крайний срок уплаты аванса по имущественным налогам за I квартал 2024 года
вчера в 15:55Налоги
Ускоренно амортизировать можно не все ПО
вчера в 15:37Учет и отчетность