Работа во вредных условиях на полторы ставки не допускается
15.12.2021 распечататьИмеет ли право повар (вредные условия труда 2 степени) трудиться на полторы ставки? Для него установлен сменный график работы, 2/2. И может ли в таком случае работодатель вызывать повара на работу в выходной день?
Нет, не имеет, поскольку основная работа и работа по совместительству не могут выполняться во вредных и/или опасных условиях труда, заявил Роструд на портале онлайнинспекция.рф.
Привлечь работника к труду в его выходной работодатель вправе только тогда, когда это обусловлено непредвиденными работами, от срочного выполнения которых зависит нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, ИП.
Это предусмотрено частью 2 статьи 113 Трудового кодекса, напомнило ведомство в своем ответе.
Полезно по теме
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
Средний размер потребкредитов превысил в августе 200 000 рублей
вчера в 16:45Экономика и общество
На покупки в ночное время россияне тратят больше, чем днем
вчера в 16:30Экономика и общество
Относятся ли помещения в МКД к средствам размещения?
вчера в 15:58Налоги
Обновлены сведения в реестре субъектов МСП
вчера в 15:30Учет и отчетность
Вычет авансового НДС у налогового агента
вчера в 15:00Налоги