Обязан ли работодатель возмещать расходы на проезд к месту медосмотра?
02.02.2022 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРаботник не всегда может пройти медосмотр в непосредственной близости к месту работу. В такой ситуации работодатель должен оплатить стоимость проезда до места прохождения обследования. Несмотря на то, что прямого указания на компенсацию затрат работника на проезд в законодательстве нет.
Роструд рассмотрел ситуацию. Работник не прошел обязательный медосмотр, поэтому его отстранили от работы. Он прошел медосмотр в другом городе и был допущен к работе снова. Затем работник написал заявление о возмещении расходов на проезд к медицинскому учреждению.
Как оплатить транспортные расходы, если в этот момент работник считался отстраненным? Обязан ли работодатель возмещать ему расходы на дорогу в такой ситуации?
Роструд считает, что хотя данный вопрос прямо не урегулирован законодательством, работодатель обязан оплатить стоимость проезда до места прохождения обследования. Об этом ведомство сообщило на сайте онлайнинспекция.рф.
Само обследование, если оно предусмотрено статьей 213 Трудового кодекса, тоже проводится за счет работодателя.
Полезно по теме
Лента новостей
Срочный трудовой договор становится бессрочным, если увольняется основной сотрудник
вчера в 15:55Кадры
Когда расходы на модернизацию НМА списываются через амортизацию
вчера в 15:31Учет и отчетность
Если у сотрудника выходные воскресенье и понедельник, должен ли он работать 30 апреля?
вчера в 15:25Кадры
По каким товарам с 27 апреля увеличится ввозной НДС
вчера в 15:03Учет и отчетность
О размере пособия по временной нетрудоспособности
вчера в 14:55Кадры