Может ли декретница работать по найму?

25.05.2022  распечатать

Сотрудница во время отпуска по беременности и родам может работать по договору подряда. Но при одном условии.

Договор подряда фактически не должен регулировать трудовые отношения между ней и работодателем. Это значит, что декретница не может:

  • подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка организации;

  • выполнять трудовую функцию по должности в соответствии со штатным расписанием.

Так разъясняет Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф.

Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»

Отпуск по беременности и родам

Оформление отпуска и выплата пособий

БераторПолучите доступ к бератору
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru

Выбор читателей

Интересное

Бухгалтерия.ru
Подпишитесь на наши рассылки, чтобы первыми быть в курсе всего нового из мира бухучета, получать эксклюзивные издания и полезные подарки.

Даю согласие на обработку моих персональных данных


Loading...