Отпуск за свой счет пенсионер может взять в любое время

Если работающий пенсионер написал заявление на отпуск «за свой счет» и не согласовал его с работодателем, то это не считается прогулом.

Так отметил Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф.

Согласно абз. 3 ч. 2 ст. 128 ТК РФ работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работающим пенсионерам по старости (по возрасту) – до 14 календарных дней в году.

Инспекторы труда отмечают, что работник имеет право использовать отпуск без сохранения зарплаты продолжительностью 14 календарных дней в любое удобное для него время.

Поэтому если пенсионер не согласовал такие дни отпуска, т.е. просто написал заявление и не вышел на работу, то это не считается прогулом.