Нужно ли работника ознакамливать с графиком отпусков?
20.02.2024 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРаботник не вправе отказываться от ежегодного отпуска из-за того, что его не ознакомили с графиком отпусков.
Факт неознакомления работника с графиком отпусков не является фактом нарушения прав работника. Это не дает ему права отказаться от использования ежегодного оплачиваемого отпуска.
Кроме того, график отпусков является обязательным как для работника, так и для работодателя.
О времени начала отпуска работодатель обязан уведомить работника позднее чем за две недели до его начала.
Так разъяснил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.
Читайте в Бераторе
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Отказ от перевода на другую должность не лишает работника права на выходное пособие
сегодня в 14:55Кадры
На что можно получить деньги по соцконтракту?
сегодня в 14:25Кадры
Девятый номер журнала «Нормативные акты для бухгалтера» в 2024 году
сегодня в 14:00Нормативные акты
Как определяют количество детей для льготы по НДФЛ при продаже жилья
сегодня в 12:05Налоги
Какие документы подтверждают социальный вычет на уплату взносов
сегодня в 11:13Налоги