Просрочка по выплате зарплаты может грозить увольнением руководителя
27.10.2010Просрочка по выплате заработной платы перед работниками учреждения может грозить расторжением трудового договора с руководителем.
Согласно пункту 27 статьи 30 Федерального закона от 8 мая 2010 года № 83-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты...» руководитель бюджетного учреждения, допустивший превышение предельных значений кредиторской задолженности, может быть уволен по инициативе работодателя. Так, в частности, руководитель предприятия, подведомственного Минэкономразвития РФ, может быть уволен, если просрочка по выплате зарплаты перед работниками учреждения составит более двух календарных месяцев подряд. Также причиной увольнения руководителя может быть задолженность по оплате обязательных платежей в бюджеты РФ более трех календарных месяцев подряд. Данный приказ Минэкономразвития вступает в силу с 1 января 2011 года.
Лента новостей
VK выплатил налог на сверхприбыль: 104 миллиона рублей
вчера в 17:26Налоги
За медосмотр в выходной работнику придется выплатить заработок в двойном размере
вчера в 17:11Кадры
Пострадавшим от паводка и отстрелов предоставят отсрочку по налогам
вчера в 17:10Экономика и общество
Введен запрет на вывоз из России сахара
вчера в 16:59Экономика и общество
Правительство ушло в отставку
вчера в 16:37Экономика и общество