Работа 9 мая оплачивается в двойном размере

Евгений Машаров, член комиссии Общественной палаты РФ по общественной экспертизе законопроектов и иных нормативных актов, в комментарии ТАСС напомнил, что работа 9 мая оплачивается в двойном размере.

9 мая – День Победы в Великой Отечественной войне – это праздничный день, 11 мая (понедельник) является выходным днем.

«Работа в праздничные дни при любом режиме должна быть либо оплачена в двойном размере, либо компенсирована отгулом», – отметил Евгений Машаров (цитата по ТАСС).

Если для сотрудников у работодателя установлен стандартный режим работы – пять дней, то работа в выходной также либо должна быть оплачена в двойном размере, либо предприятие должно предоставить отгул. При этом выбор – получить оплату за труд в двойном размере или взять выходной – осуществляет сотрудник.