Удержание из зарплаты внутреннего совместителя: какие есть нюансы

При увольнении внутреннего совместителя суммы окончательного расчета не хватает для удержания излишне выплаченных отпускных. Роструд разъяснил, можно ли удержать эту сумму из зарплаты по основной должности.

Согласно абз. 5 ч. 2 ст. 137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.

Удержать долг по излишне выплаченным отпускным внутреннего совместителя нельзя с его зарплаты по основной должности.

Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф. разъясняет, что удержания по основному месту работы и на работе по совместительству должны производиться раздельно.