Налоговая вправе истребовать кадровые документы

Налоговая инспекция в ходе проверки запросила у компании штатное расписание. Однако компания отказалась предоставлять этот документ, сославшись на то, что он не относится к документам, позволяющим подсчитать требуемый к уплате размер НДС.

Налоговая инспекция рассердилась и оштрафовала компанию. Стороны встретились в суде, где поначалу удача сопутствовала налогоплательщику: первая инстанция штраф отменила. Однако апелляционные судьи встали на сторону налогового органа, а впоследствии их поддержала и кассация.

В постановлении от 19.06.2024 по делу № А41-86719/2023 судьи указали, что налоговая вправе запрашивать любые документы, если у нее есть причины подозревать налогоплательщика в сознательном уменьшении налоговой базы и если эти документы могут помочь прояснить ситуацию. В рассматриваемой ситуации штатное расписание требовалось работникам налоговой инспекции для того, чтобы установить, были ли у компании трудовые ресурсы для исполнения заключенного контракта.

Кассационный суд припомнил также определение ВС РФ, в котором высшая судебная инстанция заключила, что налогоплательщик не имеет права оценивать целесообразность требований налоговой инспекции.

Исходя из этого, штраф, назначенный налоговым органом за неисполнение требования должностных лиц, оставили в силе.