Как учитывать «северный» стаж: ответ Минтруда

В Минтруд обратился с вопросом работодатель. Его интересовали нюансы подсчета северного стажа.

Если в трудовой книжке работника в записях, сделанных предыдущими работодателями, не указаны города местонахождения предыдущих мест работы, нужно ли текущему работодателю выяснять это самостоятельно?

По мнению специалистов ведомства, такой обязанности у работодателя нет.

Для подтверждения стажа работы в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к нему, может использоваться не только трудовая книжка, но и другие документы.

К ним относятся, например, справки с работы и трудовые договоры, напомнил Минтруд в своем ответе.