За каких работников можно получить субсидию при трудоустройстве

При приеме на работу определенных категорий граждан работодатели могут получить от субсидии. Эта мера господдержки социально незащищенных лиц доступна как коммерческим компаниям, так и некоммерческим организациям.

Государством стимулируется трудоустройство (решение СФР от 29 декабря 2024 года № 2714):

• граждан, участвовавших в специальной военной операции;
• членов семей участников СВО, погибших при выполнении задач в ходе боевых действий;
• граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;
• одиноких родителей, усыновителей или опекунов несовершеннолетних детей, детей-инвалидов;
• многодетных родителей несовершеннолетних детей;
• граждан с инвалидностью, включая трудоустройство к ИП и на предприятия, учредителями которых являются граждане с инвалидностью либо общественные организации инвалидов;
• других категорий.

Размер субсидий для тех, кто нанимает работников с инвалидностью составляет 6 МРОТ. Для остальных категорий – 3 МРОТ.

Субсидия при трудоустройстве инвалидов = 6 МРОТ на 1 принятого на работу + страховые  взносы + районный коэффициент.

Первый платеж — через месяц после трудоустройства соискателя, в размере 1 МРОТ

Второй — через 3 месяца, в размере 2 МРОТ.

Третий — через 6 месяцев, в размере 3 МРОТ

Субсидия при трудоустройстве остальных граждан льготной категории = 3 МРОТ на 1 трудоустроенного + страховые  взносы + районный коэффициент.

Первый платеж — через месяц  после приема на работу, в размере 1 МРОТ.

Второй — через 3 месяца,  в размере 1 МРОТ.

Третий — через 6 месяцев, в размере 1 МРОТ.

Для оформления субсидии нужно подать заявление через портал «Работа России»