Можно ли в трудовую книжку внести запись задним числом?
29.04.2026Вносить запись в трудовую книжку задним числом нельзя. Это является нарушением правил ведения трудовых книжек.
Так отмечает Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.
Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, о награждениях нужно вносить в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) или иного решения работодателя не позднее 5 рабочих дней, а об увольнении – в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа.
Читайте по теме:
Журналы по учету трудовых книжек: что это и как вести в 2026 году?
Когда работодатель обязан внести изменения в трудовую книжку
Получите доступ к бераторуи ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Налоговые проблемы и миллиардные долги пивоваренной компании «Альпина»
сегодня в 17:20Организация бизнеса
Поменял профессию за последние два года почти каждый четвертый специалист
сегодня в 16:52Экономика и общество
Чиновник Россельхознадзора получил 8 лет за взятку
сегодня в 16:50Организация бизнеса
Даниил Егоров перечислил отрасли с высоким риском дробления
сегодня в 16:31Налоги
В какой сфере средняя зарплата составляет 350 000 рублей?
сегодня в 16:07Кадры
