Названа наиболее распространенная практика для удержания сотрудников
23.04.2026Исследование, проведенное hh.ru, позволило установить практики, которыми работодатели чаще всего удерживаются специалистов, пишет «РИА Новости».
«Наиболее распространенной практикой остается индексация зарплат, позволяющая снизить риск ухода сотрудников (46% респондентов выбрали этот вариант ответа)», – говорится в исследовании (цитата по «РИА Новости»).
На втором месте среди инструментов удержания работников идут программы адаптации для новых сотрудников (35%), на третьем – реферальные программы с бонусами за рекомендации (33%).
Больше публикаций доступно по подписке на журнал «Практическая бухгалтерия»
Лента новостей
Налоговые проблемы и миллиардные долги пивоваренной компании «Альпина»
сегодня в 17:20Организация бизнеса
Поменял профессию за последние два года почти каждый четвертый специалист
сегодня в 16:52Экономика и общество
Чиновник Россельхознадзора получил 8 лет за взятку
сегодня в 16:50Организация бизнеса
Даниил Егоров перечислил отрасли с высоким риском дробления
сегодня в 16:31Налоги
В какой сфере средняя зарплата составляет 350 000 рублей?
сегодня в 16:07Кадры
