Предложено увеличить штрафы для работодателей за повторные нарушения
30.03.2026Депутатами Государственной думы РФ разработан проект закона, которым предлагается увеличить размер штрафов для тех компаний, которые повторно совершили нарушения требований трудового законодательства, пишет «РИА Новости». Согласно инициативе, размер штрафов предлагается увеличить в два раза.
«Чтобы пресечь игнорирование трудовых прав сотрудников, предлагаем в два раза увеличить размеры штрафов за повторные нарушения со стороны работодателей. Инвестировать в своевременную оплату труда, обеспечение его охраны и всех положенных работникам гарантий бизнесу должно быть выгоднее, чем злоупотреблять законом и регулярно оплачивать штрафы», – отметил в комментарии «РИА Новости» Ярослав Нилов, председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов, один из авторов законопроекта.
Максимальный штраф для юрлиц, установленный в настоящее время согласно части 2 статьи 5.27 КоАП РФ за повторное нарушение компаниями норм трудового права, составляет 70 000 рублей.
Авторами законопроекта отмечается, что для среднего и крупного бизнеса названная выше сумма наказания является несоразмерной получаемой экономической выгоде, которая образуется в результате уклонения от исполнения обязанностей перед сотрудниками. В том числе в части случаев нарушения сроков выплаты заработной платы, а также нарушений в части обеспечения работников СИЗ, что создает для специалистов прямую угрозу жизни и здоровью.
«В связи с этим назрела необходимость комплексного подхода к повышению штрафных санкций, который затронет как общий состав за повторные нарушения, так и специальные составы, непосредственно связанные с оплатой труда и охраной здоровья работников», – говорится в пояснительной записке (цитата по «РИА Новости»).
Лента новостей
Работа 9 мая оплачивается в двойном размере
сегодня в 16:32Кадры
Предприниматель на своем участке: какие есть льготы по земельному налогу?
сегодня в 15:32Налоги
Когда возникает материальная выгода
сегодня в 14:30Налоги
Нужно ли беременной работнице писать заявление для посещения врача?
сегодня в 12:38Кадры
Нет в реестре МСП?! Это не лишает права на пониженный тариф
сегодня в 12:29Страховые взносы








