При каких условиях ИП вправе применять освобождение от НДС?

С1 января 2024 года индивидуальные предприниматели, оказывающие услуги общественного питания, вправе применять освобождение от налогообложения НДС при соблюдении ряда условий, в том числе условия о среднемесячном размере выплат и иных вознаграждений, начисленных ими в пользу физических лиц. Об этом сообщил Минфин РФ в письме от 15.11.2024⁠ № 03-07-07/113542.

За календарный год, предшествующий году, в котором индивидуальным предпринимателем применяется освобождение от налогообложения НДС, среднемесячный размер выплат и иных вознаграждений работникам должен быть не ниже размера среднемесячной начисленной заработной платы в каждом субъекте Российской Федерации, в налоговый орган которого представлен расчет по страховым взносам.

Среднемесячный размер выплат и иных вознаграждений, начисленных индивидуальным предпринимателем в пользу физических лиц, за календарный год, предшествующий году, в котором применяется освобождение (за первые девять месяцев календарного года, предшествующего году, в котором применяется освобождение), определяется путем деления средней суммы начисленных выплат и иных вознаграждений за указанный период на количество месяцев указанного периода, за которые начислялись выплаты и вознаграждения по трудовым договорам.

Для целей налогообложения при определении среднемесячного размера выплат и иных вознаграждений, начисленных индивидуальным предпринимателем в пользу работников, используется показатель среднесписочной численности работников.