Внешнее совместительство по двум должностям: как оформить?
02.11.2021 распечататьПланируется, что работник будет работать в организации как внешний совместитель по двум должностям.
Как правильно оформить совместительство в таком случае?
По мнению Роструда, работу по двум должностям в этом случае можно оформить либо как совмещение профессий (должностей), либо заключением трудовых договоров о работе по совместительству.
Согласно части 2 статьи 282 Трудового кодекса, заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Работник может трудиться по совместительству как по месту основной работы, так и у других работодателей. Это определено частью 3 статьи 282 Трудового кодекса, разъясняет Роструд на своем портале онлайнинспекция.рф.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
До 12 200 выросло число МСП в сфере социального предпринимательства
вчера в 16:58Экономика и общество
Количество самозанятых превысило 13 миллионов
вчера в 16:36Экономика и общество
Изменен перечень льготируемых по НДС медицинских товаров
вчера в 15:49Налоги
В каком размере коммерческая фирма может учесть северные коэффициенты и надбавки
вчера в 15:15Учет и отчетность
Нет классификации - нет нулевой ставки НДС
вчера в 14:07Налоги