В ТК РФ могут закрепить три вида удаленки
16.06.2020 распечататьК внесению в Госдуму подготовлены поправки в главу 49.1 Трудового кодекса, которые регламентируют особенности дистанционной работы.
До несвиданья, офис!
Как пояснили разработчики законопроекта, документ предусматривает три вида удаленной работы:
- непосредственно дистанционную работу;
- временную дистанционную (удаленную) работу;
- комбинированную дистанционную (удаленную) работу.
Кроме того, законопроект содержит нормы о регламентации рабочего времени на удаленке, «чтобы не получалось так, что сотрудник чуть ли не круглосуточно должен реагировать на звонки или сообщения работодателя».
МГД предлагает закрепить в ТК РФ возможность работать удалённо
О необходимости дополнительного законодательного регулирования дистанционной работы, депутаты задумались в связи с введением режима самоизоляции из-за коронавируса. Как напоминает «Интерфакс», депутат Андрей Исаев говорил, что законопроект будет доработан и внесен в Госдуму в течение двух недель.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
До 12 200 выросло число МСП в сфере социального предпринимательства
вчера в 16:58Экономика и общество
Количество самозанятых превысило 13 миллионов
вчера в 16:36Экономика и общество
Изменен перечень льготируемых по НДС медицинских товаров
вчера в 15:49Налоги
В каком размере коммерческая фирма может учесть северные коэффициенты и надбавки
вчера в 15:15Учет и отчетность
Нет классификации - нет нулевой ставки НДС
вчера в 14:07Налоги