Увольнение на больничном: законно или нет?
07.10.2021 распечататьРаботник находится на больничном. Во время болезни у него истекает срок трудового договора. Законно ли увольнение в таком случае?
Роструд считает, что да. Окончание срока трудового договора не зависит от воли работодателя и относится к общим основаниям увольнения. Поэтому больничный не препятствует увольнению в связи с окончанием срока договора.
Такой ответ представители ведомства дали на своем портале онлайнинспекция.рф.
Они также отметили, что увольнение работника в период его временной нетрудоспособности и пребывания в отпуске невозможно, если инициатива исходит от работодателя. Исключением является ликвидация организации или прекращение деятельности ИП.
Полезная информация
Работник уволился раньше срока: можно ли требовать неустойку?
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Лента новостей
Предложно снижать налоги для мам, занятых бизнесом
вчера в 16:49Налоги
Какой подарок ко Дню учителя готовят педагогам родители школьников?
вчера в 16:27Экономика и общество
С 2027 года - новая форма декларации по налогу на прибыль
вчера в 15:58Учет и отчетность
С 21 сентября 2026 в систему АУСН включен ПАО АКБ «Металлинвестбанк»
вчера в 15:30Спецрежимы
Почему плательщики НПД не могут сдавать в аренду машино-места
вчера в 15:00Спецрежимы
Получайте важные новости и полезные материалы
в удобном формате на вашу почту











