Тимбилдинг в выходные: как оформить?
16.09.2022 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаПредприятие проводит тимбилдинг для работников. Он будет проходить два дня, в субботу и воскресенье. Как оформить это кадровику?
Если работодатель обяжет работников присутствовать на проводимом мероприятии, это будет подпадать под правила о привлечении работников к работе в выходные дни.
Выходные считаются временем отдыха, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ.
Об этом Роструд напомнил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Полезная информация
Лента новостей
Какую отчетность должны подать физлица до 2 мая 2024 года?
27.04.2024Налоги
Что делать, если срочный трудовой договор заключили без указания причин
27.04.2024Кадры
Как платят НДС при импорте из стран ЕАЭС
27.04.2024Учет и отчетность
От налога на офисные здания при ЕСХН освобождения нет
27.04.2024Налоги
Отказ от перевода на другую должность не лишает работника права на выходное пособие
27.04.2024Кадры