Сообщать в центр занятости об отпусках «за свой счет» не нужно
26.02.2025 распечататьМинтруд России разъяснил об обязанности предоставлять в службу занятости информацию по отпускам без сохранения заработной платы.
Документ – письмо Минтруда России от 20 февраля 2025 г. № 16-3/ООГ-256.
Работник по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам может попросить отпуск за свой счет.
Работодатель сам решает предоставлять данный отпуск или нет. То есть его предоставляют по соглашению сторон.
Минтруд отмечает, что обязанность работодателя информировать службу занятости о предоставлении работнику отпуска без сохранения зарплаты не предусмотрена.
Такую информацию об отпусках направлять не нужно.
Читайте в Бераторе
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Упрощенцы не обязаны сдавать нулевые декларации по НДС
сегодня в 10:50Налоги
Как могут оштрафовать самозанятого за ошибки в чеках и их передаче в налоговую
сегодня в 09:58Спецрежимы
Базовые налоговые условия не будут меняться до 2030 года
сегодня в 08:59Экономика и общество
Финансовое планирование при ремонте и дизайне интерьера
вчера в 17:00Разное
120 000 родителей подключили детей к «ЛК налогоплательщика»
вчера в 16:47Экономика и общество