Сколько хранить документы о работе сотрудника в выходные и праздники
08.10.2020 распечататьСведения в приказах о привлечении работников к работе в выходные и праздники не влияют на исчисление их трудового стажа.
Устанавливаемая приказами работодателя повышенная оплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни учитывается в лицевом счете работника.
Таким образом, для обеспечения социальных прав работника при выходе на пенсию длительное хранение приказов по личному составу организации о привлечении работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни не требуется.
По мнению Росархива, такие документы могут храниться в организации не более 5 лет.
На это обратил внимание Росархив в письме от 21.09.2020 № Р/Т-1279.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Бухгалтерия.руЖурнал «Нормативные акты для бухгалтера». Важные документы с комментариями экспертов.
Подписаться
Лента новостей
Может ли работница отказаться от перерывов для кормления?
сегодня в 10:55Кадры
Журнал регистрации несчастных случаев – обязательный документ
сегодня в 09:47Кадры
В течение двух-трех лет бизнес переведет общение с клиентами на ИИ
сегодня в 08:57Организация бизнеса
61% россиян не ищут сезонную работу на лето
27.06.2025Экономика и общество
ЦБ РФ сообщил о суммах роста средств физлиц в банках в мае
27.06.2025Экономика и общество