Разовые премии не включаются в расчет среднего заработка
27.06.2022 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРазовые премии нельзя включать в расчет среднего заработка, так как они не предусмотрены системой оплаты труда.
Об этом напомнил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.
Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в организации, независимо от источников этих выплат (ст. 139 ТК РФ).
К разовым премиям, которые не учитываются при расчете, относятся премии к юбилейным датам, праздникам, торжественным событиям, за выполнение срочной работы вне должностных обязанностей и другие аналогичные премии.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
Как учесть премии и материальную помощь при расчете среднего заработка
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Минфин обсудит донастройку налоговой системы в мае
сегодня в 09:44Налоги
IKEA проиграла суд в споре с ФНС: сумма иска 12,9 млрд рублей
сегодня в 09:36Судебные споры
Путин назвал условие, необходимое для изъятия бизнеса
сегодня в 09:29Ответственность
Что должен делать работодатель, если сотрудник умер на работе?
вчера в 15:55Кадры
Сохранится ли пенсия по потере кормильца в случае трудоустройства
вчера в 15:25Кадры