Разовые премии не включаются в расчет среднего заработка

27.06.2022  распечатать

Разовые премии нельзя включать в расчет среднего заработка, так как они не предусмотрены системой оплаты труда.

Об этом напомнил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.

Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в организации, независимо от источников этих выплат (ст. 139 ТК РФ).

К разовым премиям, которые не учитываются при расчете, относятся премии к юбилейным датам, праздникам, торжественным событиям, за выполнение срочной работы вне должностных обязанностей и другие аналогичные премии.

Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»

Как учесть премии и материальную помощь при расчете среднего заработка


БераторПолучите доступ к бератору
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru

электронное издание
100 БУХГАЛТЕРСКИХ ВОПРОСОВ И ОТВЕТОВ ЭКСПЕРТОВ

Полезное издание с вопросами ваших коллег и подробными ответами
наших экспертов. Не совершайте чужих ошибок в своей работе!
Свежий выпуск издания доступен подписчикам бератора бесплатно.

Получить издание

Интересное

10-12 августа
День открытых дверей в бераторе

Регистрируйтесь и получайте подарки!

Loading...