Работодатель требует копию сертификата от вакцинации: законно?
10.11.2021 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРаботник предъявил работодателю копию «прививочного» сертификата, однако тот потребовал сделать копию для хранения в отделе кадров.
Законны ли действия работодателя и имеет ли он право хранить у себя копии сертификата?
Роструд на своем портале онлайнинспекция.рф ответил на этот вопрос следующим образом.
Работодатель имеет право на обработку персональных данных работника для соблюдения требований законов и иных нормативных правовых актов.
Однако при передаче персональных данных работника работодатель не должен сообщать персональные данные работника третьей стороне без его письменного согласия, за исключением случаев, когда это необходимо в целях предупреждения угрозы жизни и здоровью самого работника.
В таких условиях, например, согласие работника на передачу работодателем органам власти субъекта РФ его персональных данных в части информации о вакцинации против коронавируса, наличия антител IgG, СНИЛС, номера полиса ОМС и т.п. не требуется.
Лента новостей
В Госдуме разработают меры против уехавших из России граждан
сегодня в 18:00Кадры
Какой «экологический» штраф могут увеличить вчетверо
сегодня в 17:30Ответственность
Установлено, как получать ежемесячную выплату из маткапитала
сегодня в 16:07Кадры
Услуги по сдаче документов документов в архив при ликвидации
РекламаКоличество безработных продолжает снижаться
сегодня в 15:20Кадры
Как определяется мощность двигателя для уплаты налога?
сегодня в 14:48Налоги
Будьте всегда в курсе последних изменений в бухучёте и налогооблажении!
Подпишитесь на Наши новости в Яндекс Дзен!