Работодатель обязан ознакомить персонал с локальными документами
17.04.2015 распечатать
Работодатель обязан ознакомить сотрудника с локальными нормативными актами. В противном случае будет квалифицировано нарушение трудового законодательства и привлечение к административной ответственности руководства в виде штрафа. Об этом предупреждает инспекция труда.
Так, подобные выводы следуют из практики проведения внеплановых проверок инспекции труда, инициированных по заявлению работника. В ходе проведения одной из таких проверок инспекторы выявили, что персонал не был ознакомлен с локальными актами компании, с положением об оплате труда и премировании, правилами внутреннего трудового распорядка, должностной инструкцией под роспись. Кроме этого, долгое время в организации не были оформлены трудовые договора с работниками, а при переводе сотрудника на другую работу допсоглашение к трудовому договору не заключалось вовсе. В результате контрольных мероприятий инспекторы выдали директору учреждения предписание об устранении указанных нарушений трудового законодательства и наложили штраф в размере 5000 рублей.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
49% россиян хотели бы открыть свой бизнес в сфере общественного питания
вчера в 16:47Экономика и общество
Наказание за незаконный наем мигрантов может вырасти
вчера в 16:30Организация бизнеса
Когда данные уточненки отразятся на ЕНС
вчера в 15:46Налоги
Налоговые вычеты не распространяются на НДФЛ с банковских вкладов
вчера в 15:37Налоги
НДС при реализации сельхозпродукции, закупленной у физлиц
вчера в 15:25Учет и отчетность