При устройстве на работу можно предъявить электронный диплом

С 19 июня при приеме на работу электронная копия диплома может заменить бумажный оригинал. Это разрешает Федеральный закон от 08.06.2020 №164-ФЗ.

При приеме на работу новый сотрудник имеет законное право предоставить не оригинал диплома, а его электронную копию. Копия должна быть хорошего качества: легко читаться, с четким отображением реквизитов документа.

Но, это не навсегда. Электронная копия подойдет при трудоустройстве только при угрозе возникновения чрезвычайных ситуаций и введении режима повышенной готовности на территории России.

В обычное время на момент трудоустройства нужно предъявлять бумажный вариант диплома.