Положен ли допотпуск за утрату нетрудоспособности на работе?
02.05.2024 распечататьПоложен ли работнику дополнительный оплачиваемый отпуск при утрате трудоспособности вследствие несчастного случая на работе, ответил Роструд.
Трудовым законодательством не предусмотрено предоставление работнику ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за утрату трудоспособности.
В Трудовом кодексе закреплено, что дополнительный отпуск имеют право:
работники, занятые на работах с вредными или опасными условиями труда;
работники с ненормированным рабочим днем;
работники, работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
работники, предоставление дополнительных отпусков которым предусмотрено федеральными законами (например, «чернобыльцы»).
Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф также отмечает, что работодатель вправе предоставить допотпуск за утрату нетрудоспособности, если это предусмотрено коллективным договором и/или локальным нормативным актом работодателя.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Готовы поправки о льготе по транспортному налогу для сельхозпроизводителей
30.05.2025Налоги
Проценты по трехлетним вкладам могут быть освобождены от налогов
30.05.2025Налоги
Передача имущества в инвестиционных целях не относится к объектам обложения НДС
30.05.2025Налоги
При реорганизации или ликвидации особые формы для бухотчетности не предусмотрены
30.05.2025Учет и отчетность
В Налоговом кодексе закреплена норма об исключении турналога из доходов
30.05.2025Учет и отчетность