Положен ли допотпуск за утрату нетрудоспособности на работе?
02.05.2024 распечататьПоложен ли работнику дополнительный оплачиваемый отпуск при утрате трудоспособности вследствие несчастного случая на работе, ответил Роструд.
Трудовым законодательством не предусмотрено предоставление работнику ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за утрату трудоспособности.
В Трудовом кодексе закреплено, что дополнительный отпуск имеют право:
работники, занятые на работах с вредными или опасными условиями труда;
работники с ненормированным рабочим днем;
работники, работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
работники, предоставление дополнительных отпусков которым предусмотрено федеральными законами (например, «чернобыльцы»).
Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф также отмечает, что работодатель вправе предоставить допотпуск за утрату нетрудоспособности, если это предусмотрено коллективным договором и/или локальным нормативным актом работодателя.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Ключевые аспекты выбора системы КЭДО для оптимизации бизнес-процессов
вчера в 17:29Разное
Росфинмониторинг сможет быстрее получать данные об операциях в СБП и по картам «Мир»
вчера в 17:16Проверки
С переводов на карту физлица НДФЛ платить не нужно. Но есть исключения
вчера в 17:09Налоги
Увольнение за прогул работника, который не вышел из отпуска. Каким днем увольнять?
вчера в 16:09Кадры
Бесплатное ПО для использования КЭП
вчера в 15:26Интернет-технологии