Оплата труда в нерабочие дни: как за праздники?
29.10.2021 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаНа портал Роструда онлайнинспекция.рф стало поступать все больше вопросов, связанных оплатой за труд в официально установленные нерабочие дни.
Вопросы возникают потому, что в Указе Президента РФ В. Путина от 20.10.2021 № 595 упоминается статья 112 Трудового кодекса. В соответствии с ней работа в выходные дни оплачивается в двойном размере.
Означает ли это, что за работу в «коронавирусные» выходные тоже полагается двойная оплата?
Роструд считает, что нет. Норма о двойной оплате применима только к 4 ноября 2021 года. Если работник трудится в этот праздничный день, ему полагается или оплата в двойном размере, или, напоминает ведомство, неоплачиваемый день отдыха. Во втором случае работа в праздничный день оплачивается в обычном размере.
Труд в остальные дни в период с 30 октября по 7 ноября 2021 года оплачивается в стандартном порядке.
Ранее по теме
Лента новостей
Что должен делать работодатель, если сотрудник умер на работе?
вчера в 15:55Кадры
Сохранится ли пенсия по потере кормильца в случае трудоустройства
вчера в 15:25Кадры
В расходах можно будет учитывать стоимость бесплатного лечебного питание в ВПК
вчера в 15:19Учет и отчетность
Порядок применения нулевой ставки НДС продолжают упрощать
вчера в 15:05Учет и отчетность
Когда единое пособие не предоставляется
вчера в 14:55Кадры