Одна должность и разные графики: допустимо?
03.12.2021 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаКомпания планирует принять на работу несколько сотрудников. У них будет одинаковая должность, однако графики планируется установить разные.
Не будет ли это нарушением трудового законодательства? Как правильно оформить документы в таком случае?
Роструд полагает, что нарушения здесь нет. Такое мнение ведомство выразило на своем портале онлайнинспекция.рф. Графики работы можно установить в трудовых договорах с работниками.
В ответе ведомства есть ссылка на абзац 6 части 2 статьи 57 Трудового кодекса, где говорится, что режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя) обязателен для включения в трудовой договор.
Полезная информация
Лента новостей
Как еще хотят поддержать МСП
вчера в 17:59Организация бизнеса
Доходы от работы за рубежом: что с НДФЛ?
вчера в 16:04Налоги
Для чего нужно купить 1С Бухгалтерию
вчера в 15:31Разное
Как бухгалтеру пережить 2023 год? Не пропустить подписку по выгодным ценам.
РекламаКакую ставку НДС применять при реализации блинов?
вчера в 15:23Налоги
Взыскать деньги можно и с фирмы, которую убрали из ЕГРЮЛ
вчера в 14:47Судебные споры