Обязательные требования в сфере труда
06.09.2020 распечататьПодготовлен проект Федерального закона об обязательных требованиях в сфере труда.
Проектом федерального закона предлагается систематизировать обязательные требования, установленные в целях регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений
Планируется, что Трудовой кодекс будет дополнен соответствующим разделом.
Обязательные требования в сфере труда - требования, которые связаны с осуществлением деятельности работодателем и оценка соблюдения которых осуществляется в рамках государственного контроля (надзора) в сфере трудового законодательства.
Устанавливается следующий перечень обязательных требований в сфере труда:
- трудовой договор;
- рабочее время;
- время отдыха;
- оплата и нормирование труда;
- предоставление гарантий и компенсаций;
- дисциплина труда;
- применение профессиональных стандартов и дополнительное профессиональное образование;
- организация охраны труда;
- возмещение ущерба в рамках трудовых правоотношений;
- регулирование труда отдельных категорий работников;
- требования к порядку проведения независимой оценки квалификации;
- защита трудовых прав;
- социальное партнерство.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Лента новостей
Еще раз о том, по какой форме РСВ отчитываться в 2026 году
сегодня в 10:25Налоги
Запрет на майнинг на 2 территориях РФ с 1 апреля 2026 года
сегодня в 10:01Организация бизнеса
НДФЛ с доходов физлиц - иностранных агентов: какие новшества действуют?
сегодня в 09:44Налоги
Россияне рассказали о своем отношении к безделью
сегодня в 08:51Экономика и общество
В 2025 году через платежную систему ЦБ РФ совершено более 20 млрд переводов
вчера в 16:57Экономика и общество










