О прекращении оформления бумажных трудовых книжек можно не предупреждать
08.10.2021 распечататьСогласно нормам Федерального закона от 16.12.2019 № 439-ФЗ формирование сведений о трудовой деятельности лиц, впервые поступающих на работу после 31 декабря 2020 года, осуществляется исключительно в электронной форме, а бумажные трудовые книжки на указанных лиц не оформляются.
Переход на ЭТК: нужна ли копия бумажной книжки?
При этом законодательство не обязывает работодателя уведомлять лицо, впервые поступающее на работу после 31 декабря 2020 года, о том, что на указанное лицо трудовая книжка не оформляется.
Информацию обо всех премиях нужно указывать в трудовой
Такие разъяснения приведены в письме Роструда от 15.09.2021 № ПГ/26715-6-1.
Журнал «Практическая бухгалтерия». Свежие новости бухучета и налогообложения ежедневно.
ПодписатьсяЛента новостей
Разоблачили банду кредитных мошенников
26.11.2021Организация бизнеса
Перевод на полставки в одностороннем порядке: когда можно?
26.11.2021Кадры
Cертификаты переболевшим COVID-19 продлят
26.11.2021Организация бизнеса
«Детское» пособие при удаленке: есть ли право?
26.11.2021Кадры
Вкладыш в трудовую с ошибкой: как исправить?
26.11.2021Кадры
