Нужно ли при расчете среднего заработка учитывать государственную награду
18.11.2022 распечататьДля расчета средней заработной платы учитывают все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в организации, независимо от источников этих выплат.
Нужно ли учитывать ежемесячную выплату за государственную награду, установленную субъектом РФ.
Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф напомнил, если указанная выплата не предусмотрена системой оплаты труда работодателя, то учитывать ее нельзя.
При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему зарплаты и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата (ч. 3 ст. 139 ТК РФ).
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
Как определить сумму выплат за расчетный период
Как определить количество дней в расчетном периоде
Как определить средний дневной заработок и сумму, причитающуюся к выплате работнику
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Очные трудовые проверки могут быть частично сокращены
вчера в 16:59Проверки
Названы причины отказа в приеме на работу
вчера в 16:38Кадры
Что относится к торговым объектам
вчера в 15:58Налоги
НДС-вычет в строительстве
вчера в 15:31Налоги
Можно ли принять к вычету НДС, уплаченный при ввозе запчастей для ремонта оборудования
вчера в 15:08Учет и отчетность