Нужно ли давать день отдыха работнику за сдачу крови в период работы в другом месте?
29.10.2024 распечататьРоструд полагает, что дополнительный день отдыха за сдачу крови в качестве донора работник вправе получить только у того работодателя, на период работы у которого пришелся день сдачи крови.
В подтверждение своего мнения эксперты сослались на ст. 186 ТК РФ, согласно которой после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов (ч. 4 ст. 186 ТК РФ).
Вместе с тем, в Роструде отметили, что если нынешний работодатель не против предоставления работнику дополнительных дней отдыха за сдачу крови и ее компонентов, которая была осуществлена в период работы у другого работодателя, то предоставление таких дней не будет являться нарушением действующих норм трудового законодательства.
Источник - онлайнинспекция.рф.
Еще по теме:
Согласие на работу в праздничный день от работающих по графику не требуется
Двойная оплата за работу в выходные входит в средний заработок
Лента новостей
Подтвердить расходы на проезд в командировке можно электронным билетом на автобус
сегодня в 15:33Учет и отчетность
Ставка налога на прибыль на проценты по ценным бумагам с 2025 года
сегодня в 15:21Учет и отчетность
Требование с завышенной суммой долгов не отменяет самого документа
сегодня в 15:16Налоги
Запрет на выход на работу в период простоя. Возможно ли?
сегодня в 15:14Кадры
Какими документами подтвердить расходы на доставку?
сегодня в 14:57Налоги