Кого не включать в среднесписочную численность сотрудников при АУСН
13.11.2025 распечататьНалоговики напомнили, как определять среднюю численность работников в целях применения АУСН.
Согласно статье 3 Федерального закона от 25 февраля 2022 г. № 17-ФЗ, запрещено применять режим АУСН организациям и ИП, средняя численность работников которых за налоговый период превышает 5 человек.
Среднюю численность работников определяют в порядке, который установлен Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников» (утв. приказом Росстата от 16 декабря 2024 г. № 647).
Средняя численность работников организации включает:
- среднесписочную численность работников;
- среднюю численность внешних совместителей;
- среднюю численность работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера.
В среднесписочную численность работников не включаются женщины, находившиеся в отпусках по беременности и родам, а также:
- лица, находившиеся в отпусках в связи с усыновлением ребенка со дня рождения усыновленного ребенка;
- лица, находившиеся в отпусках по уходу за ребенком (кроме работающих на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия).
Об этом напомнили налоговики (см. сообщение УФНС по Смоленской области на сайте ФНС от 11 ноября 2025 г.).
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Получите доступ к бераторуи ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Опрос: россияне назвали желанные месяцы для отпуска
вчера в 16:51Кадры
Токсичная атмосфера может стать причиной увольнения для 46% опрошенных россиян
вчера в 16:31Кадры
К продовольствию, не соответствующему санитарным требованиям, применяется общая ставка НДС
вчера в 15:30Налоги
Вышел приказ о порядке формирования ГИРБО по консолидированной финотчетности
вчера в 15:00Учет и отчетность
С 2026 года «камералку» может провести любая ИНФС, а не только та, где компания стоит на учете
вчера в 14:34Налоги
Получайте важные новости и полезные материалы
в удобном формате на вашу почту








