Когда новый работник должен пройти обучение охране труда?
20.10.2022 распечататьВновь принимаемые на работу работники, а также работники, переводимые на другую работу, проходят обучение требованиям охраны труда не позднее 60 календарных дней после заключения трудового договора или перевода на другую работу.
Однако при переводе работника ситуация другая. Если на другую должность переводится работник, прошедший обучение по охране труда, или меняется наименование его рабочего места/структурного подразделения, проводить повторное обучение не требуется.
При этом условия труда работника должны сохраняться прежними, как и идентифицированные ранее источники опасности, напоминает Минтруд России в письме от 22.09.2022 № 15-2/ООГ-2333.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Читайте также
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Лента новостей
Названы основные причины для смены работы сотрудниками
сегодня в 16:52Кадры
Самозанятых женщин после родов предлагается освободить на год от налога
сегодня в 16:31Спецрежимы
Утвержден порядок выдачи QR-кода для импорта из ЕАЭС
сегодня в 15:58Учет и отчетность
Что ставить в табеле при обучении по охране труда?
сегодня в 15:33Кадры
Налоговики пояснили, как действовать предприятиям общепита на УСН и ПСН, которым вернули льготу по НДС
сегодня в 15:30Налоги










