Какая норма часов у ненормированного рабочего времени?
22.03.2024 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРоструд разъяснил, распространяется ли статья 91 ТК РФ на работников с ненормированным рабочим днем.
Согласно ч. 2 ст. 91 ТК РФ, нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Данная норма распространяется и на работников с ненормированным рабочим днем.
При этом таких сотрудников работодатель может привлекать к работе более 40 часов в неделю без оплаты за переработку. Работа сверх установленной продолжительности рабочего времени при таком режиме работы компенсируется предоставлением ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью не менее 3 календарных дней.
Так разъяснил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Срочный трудовой договор становится бессрочным, если увольняется основной сотрудник
сегодня в 15:55Кадры
Когда расходы на модернизацию НМА списываются через амортизацию
сегодня в 15:31Учет и отчетность
Если у сотрудника выходные воскресенье и понедельник, должен ли он работать 30 апреля?
сегодня в 15:25Кадры
По каким товарам с 27 апреля увеличится ввозной НДС
сегодня в 15:03Учет и отчетность
О размере пособия по временной нетрудоспособности
сегодня в 14:55Кадры