Как уведомить отстраненного работника о сокращении?

13.07.2022  распечатать

Работник отстранен от выполнения своих обязанностей. Как уведомить его о готовящемся сокращении? Может ли другой работник организации вне территории работодателя требовать подписать соответствующее уведомление?

Работодатель может направить уведомление работнику, отстраненному от работы и не находящемуся на рабочем месте по почте.

Если работнику вручат такое уведомление вне территории работодателя, это тоже не считается нарушением трудового законодательства. При условии, что такая возможность есть. Если в этом случае работник отказывается получать уведомление, работодатель вправе составить соответствующий акт об этом.

Такие разъяснения Роструд дал на своем портале Онлайнинспекция.рф.

Следите за нашими новостями  Telegram, «ВКонтакте»

Нормативные акты для бухгалтераЖурнал «Нормативные акты для бухгалтера». Важные документы с комментариями экспертов. Подписаться

Интересное

Loading...