Как оплачивать день медосмотра, если он был в выходной?
17.03.2023 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРаботница проходила медосмотр в свой выходной день. Нужно ли оплатить этот день?
Медицинский осмотр проводится в выходной день так же, как и в рабочий. При этом оплатить этот период нужно в размере среднего заработка специалиста.
Об этом Роструд сообщил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Ведомство также напомнило, что в соответствии с положениями статьи 185 Трудового кодекса, на время прохождения медосмотра за работником сохраняется место работы (должность).
Кроме того, согласно положениям статьи 212 Трудового кодекса, работодатель организовывает медосмотры за свой счет. Это относится в том числе к внеочередным медосмотрам, периодическим (в течение работы), медицинским обследованиям, а также к обязательным психиатрическим освидетельствованиям.
Если работодатель компенсирует физлицам затраты на медосмотры, они освобождаются от обложения НДФЛ, если деньги выданы непосредственно самому лицу или его родственникам, зачислены на счета лица в банке или перечислены в медицинскую организацию в безналичной форме.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Читайте также

Лента новостей
Госрегулирования цен на электронику и одежду не будет
сегодня в 18:02Организация бизнеса
Егор Крид взыскал 350 000 рублей компенсацию за пост о неуплате налогов
сегодня в 17:02Судебные споры
Когда при передаче объекта дольщикам застройщик не платит НДС, а когда платит
сегодня в 15:25Налоги
Работайте в 1С:Бухгалтерии с комфортом!
РекламаИНН: 7710225450
Как платить налог на имущество по кадастровой стоимости: разъяснения ФНС
сегодня в 14:34Налоги
Прием на работу иностранца: трудовая только в электронном виде
сегодня в 13:29Кадры