Дополнительный отпуск на свадьбу страховыми взносами не облагают
14.01.2020 распечататьВерховный суд подтвердил: если дополнительный отпуск предоставлен в связи с событием в личной жизни работника, страховые взносы начислять не нужно.
Проверяющие из ФСС доначислили фирме страховые взносы на «травматизм». Как сочли контролеры, оплаченные работникам дополнительные отпуска, которые были связаны со свадьбами, юбилеями и рождениями детей, производились в рамках трудовых отношений. Поэтому должны облагаться страховыми взносами в ФСС.
Но суды, в том числе и Верховный суд, с чиновниками не согласились.
По мнению судей, доказательств, что спорные выплаты являлись оплатой труда и зависели от трудового вклада работников, их квалификации, сложности работы или рассчитывались на основании установленных окладов, нет. Они также не обладали признаками зарплаты, поэтому факт наличия трудовых отношений между работодателем и работниками в этом случае значения не имеет (определение ВС РФ от 30 декабря 2019 года № 307-ЭС19-24127).
Поэтому на выплаты, предоставленные в связи с событиями в личной жизни работника, страховые взносы не начисляют.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Исследование: каждый третий сотрудник использует ИИ в своей работе
11.07.2025Экономика и общество
На 3,2% выросло количество субъектов МСП
11.07.2025Экономика и общество
Состав бухгалтерской отчетности при упрощенном бухучете
11.07.2025Учет и отчетность
«Одно окно» для подтверждения нулевой ставки НДС при экспорте
11.07.2025Налоги
Как облагается налогом прибыль коллекторов?
11.07.2025Налоги