Как определить день выхода из отпуска по уходу за ребенком

Роструд России разъяснил, как правильно определить день выхода из декретного отпуска

Трудовым законодательством предусмотрено, что по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (ч. 1 ст. 256 ТК РФ). Ни один нормативно-правовой акт не устанавливает, какая именно дата должна считаться днем выхода на работу работника по окончании такого отпуска.

Роструд России считает, что отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет оканчивается именно в день исполнения ребенку соответствующего возраста, а женщина должна выйти на работу после использования отпуска в первый рабочий день.

Значит, отпуск оканчивается именно в день рождения, а женщина должна выйти на работу после использования отпуска в первый рабочий день.

Например, ребенок родился 04.12.2021 года. С декретного отпуска работница должна выйти по достижению 3 лет, соответственно 5.12.2024.

Писать при этом заявление на выход из отпуска не нужно.

Так разъяснил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.