Гражданина Беларуси можно принять на работу по биометрической ID-карте

Работодатели вправе принимать на работу граждан Республики Беларусь, предъявивших биометрическую ID-карту вместо стандартного паспорта. Об этом разъяснил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.

Граждане государств – членов ЕАЭС, включая Беларусь, при заключении трудового договора представляют документы, предусмотренные ст. 65 ТК РФ (кроме документов воинского учета, поскольку иностранцы не являются военнообязанными в России), а также документы, подтверждающие законность нахождения на территории РФ (ч. 1 ст. 327.3 ТК РФ, п. 4 ст. 97 Договора о ЕАЭС).

Согласно ч. 1 ст. 65 ТК РФ, поступающий на работу предъявляет паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. Указом Президента Республики Беларусь от 16.03.2021 № 107 введены биометрические документы. Пункт 9.1 Указа устанавливает, что идентификационная карта (ID-карта) используется наравне с паспортом для удостоверения личности и подтверждения гражданства как в Беларуси, так и за её пределами.

Таким образом, для трудоустройства в России гражданин Беларуси может предъявить биометрическую ID-карту.